Os grupos nas organizações formam-se por diferentes motivos: as necessidades comuns, os interesses em comum, as metas em comum, a proximidade física e a semelhança cultural. Denominam-se Grupos Formais quando são formados para atender metas específicas e Grupos Informais que são organizados de forma espontânea como por amizades, interesses compartilhados ou identificação.
Fonte: COSTA, Waldeciria Souza da. Psicologia Organizacional. Maringá: Unicesumar, 2019.
Com base no exposto, analise as afirmativas sobre as variáveis estruturais dos grupos formais:
I. Papel refere-se ao conjunto de comportamentos e normas desempenhados por cada equipe, onde cada equipe possui cargos e responsabilidades iguais.
II. Normas referem-se a regras ou padrões de comportamentos aceitáveis, partilhados pelos membros do grupo.
III. Coesão refere-se a motivação ou força que atrai os membros, mantendo-os unidos.
IV. Liderança Formal refere-se ao líder que emerge em meio a equipe, porém passa pela escolha da organização ou chefia maior.
É correto o que se afirma em:
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