QUESTÃO 4

Dentro de toda essa discussão sobre profissão e deveres profissionais, é importante identificar a importância do conceito COMPETÊNCIA e seu reflexo no contexto profissional. A literatura apresenta competência como sendo a capacidade intangível de um indivíduo, uma comunidade ou uma organização de exercitar – na prática do trabalho – uma determinada habilidade, capacidade ou conhecimento.

MEM, Kleber Eduardo.Ética Profissional em Gestão Hospitalar. Maringa: Unicesumarr, 2016. Reimpresso em 2019.

Diante do contexto acima citado , o que  caracteriza esta ferramenta?

Alternativas
Alternativa 1 – A identificação de competências essenciais.
Alternativa 2 – As atitudes precoses.
Alternativa 3 – A identificação de novos contratos gerenciados pela instituição.
Alternativa 4 – O comportamento politico
Alternativa 5 – O perfil psicológico, de um determinado grupo.

Nossa equipe é composta por profissionais especializados em diversas áreas, o que nos permite oferecer uma assessoria completa na elaboração de uma ampla variedade de atividades. Estamos empenhados em garantir a autenticidade e originalidade de todos os trabalhos que realizamos.

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