Proponha um plano de treinamento e comunicação para os 12 primeiros meses do Programa de Integridade da empresa. O plano deve contemplar: públicos-alvo, temas prioritários, formatos de treinamento (presencial, EAD, reuniões de equipe etc.), frequência e indicadores de efetividade. Explique como esse plano contribui para transformar uma cultura de conformidade em uma cultura de integridade na Horizonte.
Um vídeo explicativo sobre o MAPA está disponível no ambiente da disciplina.
A atividade deve ser realizada no template (formulário-padrão) disponível na disciplina.
Após o envio, não serão permitidas alterações ou reenvios. Revise antes de enviar.
Cópias sem referências e cópias de outros estudantes serão automaticamente zeradas. Toda citação segue as normas da ABNT.
Atividades fora do padrão solicitado serão desconsideradas e receberão nota zero. Não serão aceitos arquivos com respostas manuscritas, fotos de caderno, capturas de tela ou outros formatos não solicitados.
Esclareça suas dúvidas com antecedência pelo Fale com o Mediador.
Fique atento ao prazo de entrega.