2.5. APRESENTE manualmente, em forma de desenho, a citologia cutânea, INDICANDO as estruturas e constituintes das três principais camadas. OBS: para a realização da questão 2.5, você pode desenhar a citologia cutânea em um papel (sugestão: use canetinhas, canetas ou lápis de cor para diferenciar as estruturas) tire uma foto e anexe a foto […]
Arquivos de Autor: Junior
OBS: para a realização da questão 2.5, você pode desenhar a citologia cutânea em um papel (sugestão: use canetinhas, canetas ou lápis de cor para diferenciar as estruturas) tire uma foto e anexe a foto no modelo padrão de resposta da atividade MAPA. Também há a possibilidade de realizar o desenho (de própria autoria) […]
De acordo com o estudo realizado em nosso livro e também pelos textos disponibilizados, responda: 1.Liz pode ser demitida sem justa causa durante o período em que estiver aguardando o nascimento de seu filho? Explique. 2.Quando o filho de Liz nascer, ela terá direito de se ausentar do trabalho para dar atenção e cuidado […]
OBS 2: Cuidado com imagens geradas por IA, lembrando que você deve realizar esse processo manualmente. ALGUMAS ORIENTAÇÕES FINAIS Sobre o arquivo a ser enviado: → O arquivo deve ser enviado única e exclusivamente pelo seu Studeo, no campo “M.A.P.A.” desta disciplina. → Toda e qualquer outra forma de entrega deste Modelo de […]
Em continuidade, no dia 16/06/2025 o esposo de Liz faleceu em um acidente quando retornava de uma viagem, dessa forma, Liz solicitou que lhe fosse concedido a licença remunerada em decorrência desse falecimento, o que também foi negado pelo gestor. Por fim, o gestor informou para Liz que suas férias que haviam vencido em […]
Para a sua alegria, Liz descobriu no dia 01/05/2025 que estava grávida do seu primeiro filho, assim, informou prontamente ao gestor do departamento de Recursos Humanos, todavia, assim que teve ciência de tal informação, o gestor começou a perseguir Liz ameaçando que iria demiti-la, informando, inclusive, que Liz não teria direito de se ausentar da […]
Liz começou a trabalhar na empresa no dia 01/07/2023, seu regime de trabalho, como anteriormente narrado, é regido pelas normas presentes na CLT. Liz cumpre uma jornada de trabalho de 40h semanais, laborando de segunda a sexta-feira, das 08h00 até 18h00, realizando um descanso para alimentação de 02h00, compreendido entre as 12h00 e 14h00. Liz […]
Com o término da graduação, Liz ingressou no mercado de trabalho a fim de aplicar na prática os conhecimentos adquiridos nos quatro anos de estudos na UniCesumar, exercendo sua atividade em uma empresa, na qual esta relação está regida pela CLT. Liz começou a trabalhar na empresa no dia 01/07/2023, seu regime de trabalho, […]
Compreender a relação de emprego e a legislação que a regula é fundamental para que empregadores e empregados conheçam seus direitos e deveres. Esse entendimento ajuda a prevenir abusos, evita o descumprimento das normas e contribui para relações de trabalho mais equilibradas e harmoniosas. Instituída em 1943, no governo de Getúlio Vargas, a Consolidação […]
Em resumo, o empregador admite o empregado para exercer funções de trabalho, pagando-o a remuneração pelo serviço prestado, sobre a sua direção e controle, assumindo, também, as responsabilidades legais decorrentes desta relação de emprego, como encargos trabalhistas e previdenciários. Compreender a relação de emprego e a legislação que a regula é fundamental para que […]