Arquivos de Categoria: Atividades

Descreva e analise quais são as vantagens do uso de cada uma das estruturas metálicas. Pode focar em pontos como sustentabilidade, rapidez de execução e possibilidades estruturais. Desvantagens: Descreva e analise quais são as desvantagens, como, por exemplo, as questões ambientais ligadas à produção do metal de maneira geral, a mão de obra e o […]

Desvantagens: Descreva e analise quais são as desvantagens, como, por exemplo, as questões ambientais ligadas à produção do metal de maneira geral, a mão de obra e o custo final da obra. Inovações tecnológicas: Cite e descreva novas tecnologias, tanto no sistema construtivo em si quanto em sua aplicação direta no projeto arquitetônico e na […]

Inovações tecnológicas: Cite e descreva novas tecnologias, tanto no sistema construtivo em si quanto em sua aplicação direta no projeto arquitetônico e na construção civil. Conclusão: Faça um fechamento com o resultado de todas as análises realizadas em cada ponto levantado. Redija um parágrafo descrevendo qual foi seu ponto de vista dentro de todo o […]

Faça um fechamento com o resultado de todas as análises realizadas em cada ponto levantado. Redija um parágrafo descrevendo qual foi seu ponto de vista dentro de todo o material analisado e quais possibilidades surgiram para você após a análise. Orientação para a elaboração do texto: Formato do texto: o trabalho deverá ser apresentado em […]

Diagnóstico Organizacional O diagnóstico é uma etapa fundamental no processo de consultoria, pois permite compreender a realidade da organização antes da proposição de qualquer intervenção. É por meio dele que o consultor identifica sintomas, investiga suas causas e estrutura um panorama completo da situação. Sem um diagnóstico bem conduzido, as soluções podem ser superficiais, ineficazes […]

Você está participando do desenvolvimento de um sistema de frente de caixa (PDV) para um supermercado local. Durante a análise do banco de dados, foi encontrada uma tabela de cadastro de vendas que armazena múltiplas informações misturadas em um único registro. A estrutura atual da tabela está da seguinte forma:   Tabela: Vendas (modelo atual […]

Estudo de Caso Fictício – Diagnóstico Organizacional na empresa VidaPlena Saúde Corporativa Sobre a empresa: A VidaPlena é uma clínica de saúde corporativa que oferece serviços de medicina preventiva, bem-estar e programas de qualidade de vida para empresas parceiras. Atua em São Paulo e conta com cerca de 70 colaboradores. Nos últimos meses, a empresa […]

  A VidaPlena é uma clínica de saúde corporativa que oferece serviços de medicina preventiva, bem-estar e programas de qualidade de vida para empresas parceiras. Atua em São Paulo e conta com cerca de 70 colaboradores. Nos últimos meses, a empresa observou queda na produtividade e aumento nos afastamentos médicos por estresse. Diante do cenário […]

  Diante do cenário preocupante, a diretoria contratou a consultora organizacional, Dra. Marina Tavares, especialista em gestão de pessoas e clima organizacional, para realizar um diagnóstico completo da situação e propor soluções. Ao longo do período acordado, Dra. Marina realizou diversas ações, como pode ser observado a seguir: Marina elaborou um relatório técnico com suas […]

  Marina elaborou um relatório técnico com suas interpretações. Nele, ela afirma que o problema não era apenas o excesso de trabalho, mas a ausência de gestão direta e o modelo de metas individuais rígidas. Ela fundamentou suas conclusões com base em autores como Chiavenato (sobre motivação e liderança) e Spector (sobre estresse ocupacional), e […]