Questão 8 A NR-33 impõe que a gestão de segurança e saúde deve ser planejada, programada, implementada e avaliada, incluindo medidas técnicas de prevenção, medidas administrativas e medidas pessoais e capacitação para trabalho em determinados tipos de espaço, devendo elaborar os procedimentos de segurança. A medida estabelece a obrigatoriedade do empregador implementar a gestão em segurança […]
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Questão 7 São frequentes e até comuns as situações em que um trabalhador, que iniciou seu contrato de trabalho estando apto ao exercício de suas funções, passa, no decorrer do contrato, a ser acometido por alguma doença, ou sofra algum acidente que julgue estar relacionado com suas atividades laborais. É preciso ter cautela nessas situações, […]
Questão 6 O ruído é um dos principais agentes físicos presentes nos ambientes laborais, em diversos tipos de instalações ou atividades profissionais. A legislação brasileira, por meio da Portaria nº 3.214/1978, do Ministério do Trabalho – NR-15, Anexo 1 e 2, estabelece os Limites de Tolerância para exposição ao ruído contínuo ou intermitente e de […]
Questão 5 de Muito ainda se fala sobre qual o tempo que o servidor ou o trabalhador em geral deve ficar exposto ao agente causador do risco para ter o direito de receber o adicional de periculosidade. A legislação prevê o pagamento do adicional de periculosidade quando há exposição aos agentes: eletricidade, inflamável, explosivo ou […]
Questão 4 Quando falamos em processo trabalhista, a primeira lembrança que temos é a audiência. É lá, na frente do juiz, onde serão expostos todos os fatos e fundamentos jurídicos que levaram a ingressar com a ação. Entretanto, a audiência não é o único ato dentro de um processo. Existem outros atos de extrema importância […]
Questão 3 A perícia é realizada por requisição formal de instituição, pública ou privada, ou de pessoa jurídica. Seus resultados são apresentados por meio de parecer sucinto, apenas com respostas aos quesitos formulados, ou de laudo técnico com exposição detalhada dos elementos investigados, sua análise e fundamentação técnica-científica das conclusões, além da resposta aos quesitos […]
Questão 2 É considerado agentes químicos toda e qualquer substância, compostos ou produtos que sendo manejados pelo trabalhador ao longo do processo de produção sejam capazes de ser absorvidos pelo organismo prejudicando seriamente a saúde do trabalhador. O que diferencia os agentes químicos dos agentes físicos é a forma de avaliação, que, para os agentes […]
Questão 1 A ação trabalhista é originada de uma insatisfação do empregado contra o empregador, o qual demonstra um sentimento de violação de algum tipo de direito que acredita que foi prejudicado; desta forma, o empregado visa resgatar esses direitos que podem, ou não, ter sido violados durante a relação de emprego, manifesto ou implicitamente celebrado […]
QUESTÃO 10 Por meio de nossa Unidade III, podemos observar que a dança da pré-história apresentava diversos significados para o homem primitivo. A dança era usada desde cerimonias religiosas até em demonstrações de poder de uma tribo para outra. Fonte: NUNES, M. A. L. Fundamentos de Rítmica e Dança. Maringá: UniCesumar, 2016. Considerando as características […]
QUESTÃO 9 No final da Idade Média, a dança perde seu caráter de ritualismo e passa a ocupar importante papel nos eventos sociais da aristocracia. Essa dança ficou conhecida como Dança da Corte e deu origem, posteriormente, ao ballet clássico. Fonte: LÓDE NUNES, Meire Aparecida. Fundamentos de Rítmica e Dança. Maringá: UniCesumar, 2018. Sobre as […]