ATIVIDADE 3 – SEG – NORMAS TÉCNICAS EM SEGURANÇA NO TRABALHO – 52_2024

ATIVIDADE 3 – SEG – NORMAS TÉCNICAS EM SEGURANÇA NO TRABALHO – 52_2024

 

QUESTÃO 1

O Programa de Gerenciamento de Riscos – PGR – é um documento que visa a substituição do PCMAT e PPRA e define as políticas e diretrizes de um sistema de gestão, com objetivo de conter os riscos ocupacionais e apresentar as medidas de prevenção necessárias, contendo orientações gerais de gestão.

LAVEZO, Ana Elisa; COSTA, Tiago Ribeiro da. Normas técnicas em Segurança do trabalho.
Maringá, Unicesumar, 2020 (adaptado).

Considerando o texto acima e com base em seus conhecimentos, avalie as afirmações abaixo sobre o PGR.

I. Tanto o profissional qualificado quanto o legalmente habilitado poderão elaborar qualquer PGR.

II. O trabalhador que apresenta prévia qualificação e possui registro no conselho de classe competente é denominado profissional legalmente habilitado.

III. O trabalhador que comprovadamente concluiu o curso específico em sua área de atuação e foi reconhecido pelo sistema de ensino oficial é denominado profissional qualificado.

IV. As obras iniciadas que já possuíam o PCMAT devem se adequar imediatamente a mudança da NR 18, devendo elaborar o PGR, sendo passível de multa o não cumprimento desta.

É correto o que se afirma em:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – I, II e IV, apenas.

 Alternativa 2 – I e IV, apenas.

 Alternativa 3 – II e III, apenas.

 Alternativa 4 – II, III e IV, apenas.

 Alternativa 5 – III e IV, apenas.

 

QUESTÃO 2

A Norma Regulamentadora 29 estabelece diretrizes para a saúde e segurança no trabalho portuário. A falta de investimentos nos portos públicos traz à tona uma situação de sucateamento, sendo poucos os portos com capacidade para estabelecer trocas de produtos (importação e exportação) dentro da legalidade. A má qualificação de alguns operadores portuários associados a trabalhos repetitivos e em condições inseguras são um prenúncio para a ocorrência de acidentes e doenças ocupacionais. O principal objetivo da NR é regular a proteção obrigatória contra acidentes e doenças profissionais, facilitar os primeiros socorros a acidentados e alcançar as melhores condições possíveis de segurança e saúde aos operários.

LAVEZO, Ana Elisa; COSTA, Tiago Ribeiro da. Normas Técnicas em Segurança do Trabalho.
Maringá, Unicesumar, 2020 (adaptado).

Considerando o texto acima e com base em seus conhecimentos, avalie as afirmações abaixo:

1. O PCE e o PAM assemelham-se ao PGR e trazem orientações quanto ao combate, contenção e controle de acidentes.
   
   II. A NR 29 traz informações sobre o máximo tempo de exposição a locais frigorificados de acordo com a temperatura medida.
   
   III. A CPATP assemelha-se a NR 5, tendo como objetivo avaliar os riscos presentes nos ambientes, a fim de eliminá-los ou preveni-los de forma segura.
   
   IV. O SESSTP dispõe de um dimensionamento mínimo de profissionais especializados nas áreas de segurança e medicina do trabalho, de acordo com o número de trabalhadores no porto.

É correto que se afirma em:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – I, apenas.

 Alternativa 2 – I, II e III, apenas.

 Alternativa 3 – II e IV, apenas.

 Alternativa 4 – III e IV, apenas.

 Alternativa 5 – I, II, III e IV.

 

QUESTÃO 3

De acordo com a NBR 12693 – Sistemas de proteção por extintores de incêndio, um extintor é um aparelho manual utilizado com a finalidade de combater princípios e focos de fogo que contém um determinado agente extintor para certos tipos de incêndios. Existem diferentes tipos de extintores para cada tipo de incêndio. Um incêndio pode ser causado por vários materiais diferentes e cada agente é responsável pelo combate de cada um.

Disponível em: <https://www.escolaengenharia.com.br/tipos-de-extintores/>.

Acesso em: 25 ago. 2019.

Os tecnólogos em Segurança no Trabalho devem conhecer, saber as diferenças e como utilizar os diferentes tipos de extintores de incêndios. Desta forma, avalie as asserções a seguir e a relação propostas entre elas.

 

1. Extintores de PQS (ABC) são extintores de Classe A, B e C, desta forma extinguem fogos de materiais sólidos de fácil combustão, líquidos inflamáveis e materiais elétricos energizados, mas é possível inferir que nem todos com tanta eficiência.

PORQUE

 

1. Materiais de fácil combustão são extintos com facilidade com Resfriamento, Líquidos inflamáveis com Abafamento e Materiais elétricos energizados com abafamento.

 

Arrespeito dessas asserções, assinale a opção correta.

 

Alternativas

 Alternativa 1 – As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.

 Alternativa 2 – As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.

 Alternativa 3 – A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.

 Alternativa 4 – A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.

 Alternativa 5 – As asserções I e II são proposições falsas.

 

QUESTÃO 4

A grande diferença entre o PPRA e o novo PGR é que este último engloba todos os riscos ocupacionais – físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes/mecânicos. O PPRA visa o gerenciamento dos riscos ambientais (físico, químico e biológico), apenas. A tendência é que o novo PGR deixe a gestão de SST menos fragmentada, sendo um instrumento que centralizará as ações de prevenção e gerenciamento de riscos no ambiente de trabalho.

Disponível em: <https://bit.ly/3u3jEPd>.

Acesso em: 19 Set. 2021.

Os profissionais da segurança do trabalho devem estar sempre atentos as modificações das normas regulamentadoras, assim a empresa estará com as documentações todas adequadas, ou seja, identificados os riscos de forma correta para cada função e atualizadas conforme legislação vigente. Considerando as informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.

1. A NR 09 esclarece que deve ser realizada uma análise preliminar de riscos nos ambientes de trabalho, a partir dos dados já existentes analisando as funções e os riscos que cada função possui.

PORQUE

1. A partir desses dados será possível verificar a necessidade de adoção de medidas de prevenção ou de realização de avaliações qualitativas e se necessário for analises quantitativas, mas agora não é mais permitido realizar o GSE – Grupo Similar de Exposição.

 

A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.

 

Alternativas

 Alternativa 1 – A asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I.

 Alternativa 2 – As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.

 Alternativa 3 – A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira.

 Alternativa 4 – A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa

 

QUESTÃO 5

A Norma Regulamentadora (NR 26) prevê o uso de cores para identificar os equipamentos de segurança, delimitar áreas, identificar tubulações empregadas para a condução de líquidos e gases e advertir contra riscos, sempre de acordo com o que for disposto em normas técnicas oficiais, como, por exemplo, as Normas Brasileiras (NBR) emitidas pela Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT). Também é indicado na NR-26 que o uso de cores nas áreas de trabalho deve ser o mais reduzido possível, para não distrair, confundir ou fatigar o trabalhador. A utilização de cores não dispensa a utilização de outras formas de alerta para a prevenção dos acidentes.

Disponível em: <https://bit.ly/3AjVyDj>. Acesso em: 12 Ago 2022.

 

A utilização de cores nas tubulações é sempre importante para que possamos saber qual tipo de material que está dentro da mesma. O profissional da segurança precisa conhecer as cores principais para saber o que fazer quando ocorrer uma emergência com a referida tubulação. Diante disso, analise as afirmações a seguir.

 

1. A cor vermelha é para indicar que está passando água referente ao abastecimento de equipamentos de combate aos incêndios.
2. A cor marrom é para indicar que está passando inflamáveis e combustíveis de alta viscosidade dentro da tubulação.

III. A cor verde é para indicar que está passando água destinada ao consumo, exceto a destinada ao combate aos incêndios.

1. A cor azul é para indica que está passando vapor para abastecimento da caldeira dentro da tubulação.

 

É correto o que se afirmar em:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – I e II, apenas.

 Alternativa 2 – I e III, apenas. 

 Alternativa 3 – I, II e IV, apenas.

 Alternativa 4 – I, III e IV, apenas.

 Alternativa 5 – II, III e IV, apenas.

 

QUESTÃO 6

O que caracteriza um líquido inflamável é o ponto de fulgor. Trata-se da temperatura mais baixa na qual um líquido libera vapor suficiente para formar uma mistura inflamável com o ar. Neste caso, a quantidade é insuficiente para manter a queima ou a chama. Quanto menor o valor, mais facilmente o material será queimado. Líquidos combustíveis quentes podem gerar tanto vapor inflamável quanto líquidos inflamáveis frios. De acordo com a Resolução 5232/2016 (produtos perigosos para o transporte) são considerados líquidos inflamáveis aqueles que produzem vapor inflamável a temperaturas de até 60°C, em ensaio de vaso fechado, ou de até 65,6°C, em ensaio de vaso aberto, normalmente referidas como ponto de fulgor.

Disponível em: <https://bit.ly/3nRsRJu>.

Acesso em: 12 Set. 2021.

A NR 20 é a norma responsável por definir o que são líquidos infláveis, combustíveis, gases inflamáveis, assim como classificar os líquidos inflamáveis e combustíveis e determinar qual a carga horária de treinamentos. Diante disso, e sabendo que o profissional da segurança precisa possuir toda essa documentação de acordo com a norma, analise as afirmações a seguir.

 

1. A instalação de classe I – postos de serviços com inflamáveis precisa de um treinamento de segurança e saúde no trabalho de 14 horas.

 

1. A instalação de classe II – engarrafadoras de gases inflamáveis precisa de um treinamento de segurança e saúde no trabalho de 14 horas.

 

III. A instalação de classe III – refinarias precisa de um treinamento de segurança e saúde no trabalho de 14 horas.

1. A instalação de classe III – unidade de processamento de gás natural precisa de um treinamento de operações e atendimentos a emergências (curso avançado) 32 horas.

 

É correto o que se afirmar em:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – I e II, apenas.

 Alternativa 2 – I e III, apenas.

 Alternativa 3 – II e III, apenas.

 Alternativa 4 – II e IV, apenas.

 Alternativa 5 – III e IV, apenas.

 

QUESTÃO 7

A construção de ferrovias, rodovias, trabalhos agropecuários e de mineração não apresenta proteção aos trabalhadores. A NR 21 traz as diretrizes para as situações de trabalho que não são lembradas pela grande maioria das pessoas devido ao local de trabalho ser distante ou isolado.

LAVEZO, Ana Elisa; COSTA, Tiago Ribeiro da. Normas Técnicas em Segurança do Trabalho. Maringá, Unicesumar, 2020 (adaptado).

Considerando o texto acima e com base em seus conhecimentos, avalie as afirmações abaixo.

I. É possível construir alojamentos coletivos que acomodem até três famílias.
II. É função do empregador fornecer abrigo aos trabalhadores contra as demais intempéries.
III. Toda moradia deverá conter pelo menos um dormitório, uma cozinha, uma sala de televisão e dois banheiros, de acordo com a NR 21.
IV. As moradias devem ser construídas com material impermeável, além de apresentar distância mínima de 10 metros das fossas e 50 metros das criações de animais.

É correto o que se afirma em:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – I, apenas.

 Alternativa 2 – II e IV, apenas. 

 Alternativa 3 – III e IV, apenas.

 Alternativa 4 – I, II e III, apenas.

 Alternativa 5 – I, II, III e IV.

 

QUESTÃO 8

CIPA significa Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e tem em vista a prevenção de acidentes e doenças relacionadas no trabalho, busca harmonizar o trabalho e a prevenção da vida e saúde dos trabalhadores. A CIPA é composta por representantes do empregador e dos empregados, de acordo com o dimensionamento previsto, ressaltadas as alterações disciplinadas em atos normativos para setores econômicos específicos.

 

Disponível em: <https://www.saudeevida.com.br/cipa/>. Acesso em: 03 Set. 2021.

A CIPA, estabelece a obrigatoriedade das empresas possuírem uma comissão para representar os empregados e empregadores, na qual os representantes dos empregados são eleitos e os representantes dos empregadores são indicados pelo empregador. Considerando uma empresa de serviços de acabamentos gráficos– Grupo C8, CNAE 18.22-9, com 489 empregados, analise a tabela abaixo para determinar o dimensionamento da CIPA desta empresa .

 

Descrição de imagem: A tabela refere-se ao Quadro I da NR 5 – Dimensionamento de CIPA. Composta por colunas com os tipos de grupos, número de empregados no estabelecimento e números de Membros da CIPA. Na primeira coluna temos o tipo de grupo que a empresa se enquadra, na segunda coluna o número de membros efetivos e suplentes e nas demais colunas o número de colaboradores que temos na empresa.

Diante do exposto, o dimencionamento da CIPA da empresa em questão será:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – Eleitos: 5 efetivos e 4 suplentes e Indicados: 5 efetivos e 4 suplentes. 

 Alternativa 2 – Eleitos: 4 efetivos e 3 suplentes e Indicados: 4 efetivos e 3 suplentes.

 Alternativa 3 – CIPA: 5 efetivos e 4 suplentes.

 Alternativa 4 – CIPA : 6 efetivos e 4 suplentes.

 Alternativa 5 – CIPA: 4 efetivos e 3 suplentes.

 

QUESTÃO 9

De acordo com Neto, Amaral e Garcia, um espaço confinado pode ser definido como qualquer área ou ambiente que não tenha sido projetado para a permanência humana, que não possua circulação de ar suficiente para eliminar contaminantes, que as entradas e saídas sejam restritas ou que ainda exista pouco oxigênio.

NETO, F. K.; AMARAL, N. C. do; GARCIA, S. A. L. Guia de Orientações para Espaço Confinado.
São Paulo: Fundacentro, 2011 (adaptado).

Considerando o texto acima e com base em seus conhecimentos, avalie as afirmações abaixo.

1. Alguns dos principais riscos que o espaço confinado oferece são: falta de oxigênio, intoxicações e soterramento.
   
   II. É responsabilidade do empregador fornecer os EPIs necessário aos funcionários, bem como identificar os espaços confinados.
   
   III. O empregado deve descer até o espaço confinado para realizar testes verificando a presença de gases tóxicos e quantidade de oxigênio.

É correto o que se afirma em:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – I, apenas.

 Alternativa 2 – I e II, apenas.

 Alternativa 3 – II e III, apenas.

 Alternativa 4 – III, apenas.

 Alternativa 5 – I, II e III.

 

QUESTÃO 10

A NR 28 da Portaria 3.214 de 1978 faz parte do conjunto de Normas Regulamentadoras de saúde e segurança do trabalho, cujo a aplicação é referente a fiscalização das condições de segurança e saúde ambiental, bem como as penalidades pelo descumprimento das normas. O processo de fiscalização do trabalho tem como intuito principal, a orientação e adequação das condições de trabalho, adaptando e otimizando o ambiente de trabalho para uma condição mais segura, ergonomicamente correta e sem insalubridade.

Disponível em: <https://www.getwet.com.br/nr-28/>.

Acesso em: 19 Set. 2021.

Diante disso é importante que entendamos que quando se possui um dos itens que estão mencionados na NR 28, significa que o não cumprimento desse item leva a uma infração. Levando em consideração o descumprimento do item 12.2.4 “O piso do local de trabalho onde se instalam máquinas e equipamentos e das áreas de circulação devem ser resistentes às cargas a que estão sujeitos e não devem oferecer riscos de acidentes” com o código: 312315-4, infração: 3 e tipo: S, e a empresa possui 95 funcionários, utilize a tabela para calcular a multa.

 

Descrição de imagem: A tabela refere-se ao Anexo I da NR 28 – Gradação de Multas. Composta por colunas com o número de empregados no estabelecimento, Tipo Segurança do Trabalho e Tipo Medicina do Trabalho. Na primeira coluna temos o número de empregados que a empresa se enquadra, na segunda coluna o grau de Infração 1, na terceira coluna o grau de Infração 2, na quarta coluna o grau de Infração 3 e na quinta coluna o grau de inflação 4 que se referem ao Tipo Segurança do Trabalho. Depois na na sexta coluna o grau de Infração 1, na sétima coluna o grau de Infração 2, na oitava coluna o grau de Infração 3 e nona coluna o grau de infração 4 que se referem ao Tipo Medicina do Trabalho.

 

Considerando as informações apresentadas, podemos dizer que a multa que a empresa irá pagar corresponde a:

 

Alternativas

 Alternativa 1 – 1665-1935 (BTN).

 Alternativa 2 – 2899-3302 (BTN).

 Alternativa 3 – 2496-2898 (BTN).

 Alternativa 4 – 2092-2495 (BTN).

 Alternativa 5 – 1501-1746 (BTN).